岗位职责:
1、根据公司经营战略、编制财务整体规划,建立健全财务制度,制定公司相关制度的流程,完善符合公司实际情况的财务核算体系、监管体系;
2、参与制定完善公司薪酬结构体系与绩效方案;
3、协助编制公司年度预算,执行公司决算。统筹管理公司资金使用计划,有效风险管控,实施必要的公司融资管理;
4、控制成本费用、编制审核财务报表、审核工资绩效、提交财务工作报告;
5、对公司数据进行分析,向总经办提供合理有效的建议;
6、熟练操作税收申报,并对税收申报工作有较强的管控能力;
7、有较强企业经营风险综合管控能力(综合方面)。任职要求:
1、年龄30-40岁,性别不限;
2、大学本科以上学历,中级会计师职称,有3年以上财务管理经验;3、熟悉相关法律法规,能多方面结合编制成本控制方案;
4、有较强组织协调能力,财务运作管理能力,良好的沟通能力。