【岗位职责】

负责全面管理物业项目，确保其高效运营。制定并执行物业管理计划，监督日常运营，与甲方单位保持良好关系，做好沟通协调工作，虚心听取和妥善处理单位的意见和要求。解决突发事件，维护物业设施，优化服务质量，定期报告项目进展和财务状况。

【任职要求】

1.男女不限，年龄40岁以下，5年及以上兵龄退伍军人或本科（含）以上学历，身体健康、形象端正；

2.有较强的沟通协调能力、判断能力、组织能力及团队合作精神；

3. 对市场营销工作有深刻认知，有大客户销售工作经验者优先；

4.熟悉物业管理市场的需求、把握市场动态和市场方向的能力；

5.能熟练使用电脑及各种办公软件，具有一定的文字功底；

6.能够适应出差和工作外派，能力及表现特别优秀者或有物业公司项目管理从业经验者可适当放宽条件。

【福利待遇】

我们提供具有竞争力的薪酬，包括基本工资、绩效奖金和年终奖。此外，我们还提供全面的员工福利计划，包括健康保险、带薪休假和专业发展机会。对于外地员工，我们提供住宿补贴，并支持远程工作政策，以提高工作生活平衡。我们致力于为员工提供持续的职业成长路径和培训机会，以促进个人和团队的发展。