应聘必备条件
1. 热爱社会主义祖国,拥护中国共产党,无任何违法犯罪记录。
2. 热爱民办教育,有强烈事业心、责任感,有能力并愿意担任班主任工作。
3.身体健康,性格开朗、形象良好,待人友善,亲和力强。
4. 全日制本科及以上学历,专业对口,对应教师资格证。
5. 教学能力强,能独立承担各学科的教学任务,包括:制定授课计划、设计导学案、授课、课外辅导与答疑、作业布置与批改,并做好教学分析,及时报送各类教学资料。
6. 职业道德高尚,为人师表,热爱教育,对学生认真负责,认真履行老师职责。
7. 年龄45岁以下。经省、地级教育系统认定的学科骨干教师、学科带头人,以及特级教师或有多年中高考辅导经验、教学业绩特别突出的老师,年龄限制可适当放宽。
8. 师范类专业优秀应届毕业生。
9.有毕业班带班经验及突出艺术特长的教师优先录用。
工资待遇
1.小学教师年薪6-10万,初中教师年薪7-12万,高中教师年薪8-15万,具体工资视工作岗位、工作量和工作业绩而定。
2.教师节和中国传统节日等享受慰问金;
3.免费参加学校及北大青鸟文教集团举行的各类培训;
4. 按国家规定购买 五险一金 ;
5. 教师子女就读本校,可享受学费减免;
6.学校提供教师宿舍和工作餐,让教师食宿无忧。
良好的事业平台
管理晋升:教师—组长—中层干部—副校级干部—校级干部;
专业成长:初级—中级—高级—特级(校评)—首席教师(校评)。
应聘程序
1.符合以上应聘条件的老师,请下载并完整填写我校的 个人简历表 ,然后请将个人简历、身份证、毕业证、职称证、获奖情况、教育科研情况及能证明本人经历、特长的各种材料的复印件及近期全身彩照等文档发送至1301773933@qq.com邮箱。
2.初审资料。初审合格者将电话通知面试。特别优秀者可以直接来校应聘。
3.面试考核。通过面试的老师,须携带本人学历证、资格证、职称证、身份证、学科带头人或骨干教师证书等所有证件原件。
4.面试程序。审核资料原件→考试→限时备课→现场试讲→面谈录用→体检→签订聘用合同。录取教师可以在2020年2月8日报到上班,协助招生、岗前培训,也可以选择在2020年8月报到上班,参加学校暑期培训并正式上岗。